富迪长成商学院院长翟鑫：大爱文化 产品导向

　　规范经营 加大工具流的设计和推广
　　“我刚到长成国际商学院，首先感谢公司、感谢陈董对我的信任。”翟鑫谦虚地对笔者说道。其实升任长成国际商学院执行院长，翟鑫有很好的基础；在富迪大大小小的会议上，可以目睹他的演讲风采。
　　谈到接掌长成国际商学院执行院长以后的规划，翟鑫说道：“我们要在以前的基础上有一些新举措，整个富佑集团在国内和国外都有很多子公司，因此长成国际商学院的定位首先将面向全球，面向全球开展我们的教育培训和工具流的推广工作。我们要统一规范宣传，公司有一些新产品，不排除有人并没按照正规的宣传来做，因此我们要出一个标准的宣传版本，一方面要求分公司和所有团队的会议要执行，另一方面我们还要抽检，如果不按照我们的标准版本去做，我们将做出相关处罚的措施。其次，加大工具流的设计和推广，并且要做得好、做得新颖。工具流对市场的导向和辅助非常重要，我们要加大这块的推广，包括引进一些高端的设计人才。再次，我们制定了一个初级中级高级的培训体系，除了公司要做这样的一个培训体系外，我们还要求直销团队做一个初级中级高级培训体系出来。我们公司发展到现在这么大，经销商也特别多，这个时候就需要把会议进行细化，毕竟每个经销商接受的知识和知识面是不一样的。富迪长成国际商学院以建系统为主，现在公司有很多的系统，成型的系统就将近有20个。因此我们下一步会把团队的系统建设放在重点，以配合整个市场的规范运作。”
　　规范经营一直是许多拿牌直销企业所强调的。今年7月，富迪官网发表通告：经销商唐维和赵泽余在市场运作中，存在夸大、失实宣传，根据公司有关规定，公司决定终止唐维和赵泽余的经销关系。翟鑫告诉笔者，富迪做为拿牌公司，也一直在强调规范经营，“每个经销商所受的文化教育不同，经历不同，这在实际行动上也就会有不同的反应。有的经销商不会按照公司的规则去做，急功近利，夸大宣传。今年公司在以往制定的市场规范守则和规定的基础上，对市场做了更细化的规定，我们强行出台了十条措施。每一条措施都有一个等级的处罚，比如虚假宣传，强买强卖，不规范运作，都有非常细的处罚。对一些不规范运作的系统领导，首先教育，然后进行打分扣分，再进行处罚，最后根据情节的轻重，或罚款，或直接开除经销商资格。规范经营，要以产品为导向。公司提出的理念是生命健康管理，从6、7、8月份以来，除了在6月太原的那次大会以外，公司和分公司所有推广会议都是以产品为主。我们在市场上也宣导，团队会议也是以产品为主。”